【至诚社工】招聘【学校社工、社区社工、初级督导、实习生】

谁懂我心事

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) l4 c$ T+ A2 I6 g一、机构概况
       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
& B( J% y# [" ?6 q      中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
现将招聘具体事宜通知如下：
) f1 O, F. w4 S二、招聘岗位
2 I2 s2 S9 W7 M$ D$ f! m1、社工：多名
0 y# w  [, o+ r5 P: }2、社区中心主任：若干
0 o0 a: W- @( Y1 _3、初级督导
+ M. Q8 d. K6 n三、任职要求及工作职责,
1、一线社工（社区社工、项目社工）
任职要求：
: ?8 ?* A" g3 o- `# {) s% P①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
/ H* t7 ]. L& }3 O$ ^: C4 i④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
) b# i' R1 f4 w⑤、工作地点：龙岗布吉
2、社区中心主任
2 _% U6 _% I% Z6 ^4 Z6 f5 `* K任职要求：
- o/ f2 S/ W, |; }①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
/ c/ F1 X! G' ]5 E/ \. O②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
" D2 Y/ y/ W, @3 c) g6 f2 ^* Y9 v③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
8 J  q  X, m+ E9 {" w2 ^0 Z# `④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
; k7 Z' w4 u) K6 z- }: v5 [⑤、工作地点：大鹏新区
3 d& B1 z; ]9 r+ m) B: @- T# O3、初级督导

任职要求：
: x- P0 k/ H& O) t9 v（1）已经取得深圳市初级督导资格；
. P+ }* B0 [/ {7 q4 U$ p（2）较强的沟通能力和人际交往能力；
- a/ ?# q  G( S) P( }（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
工作职责：
（1）给社工提供相关培训和实务指导
  ?- x0 o% d: n* Q0 K+ V. [" f（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
& t- y8 A  b  J6 H& ^: i（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
( k- j, [  a7 l0 K（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
& d& K0 F- t8 [' h- Q（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持

（8）工作地点：龙岗区
) d, q- L4 f: y5 L4、 学校社工（包住）
0 c. d# m+ V- h1 Z; T任职要求：
0 {# ~9 i4 @& M3 w9 w7 a①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
7 i& Y! y" J. t; K②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
: @6 J1 Q8 C; [: R. J. d③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
/ f# W) X5 X* \% k& @3 j④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
4 _& Z9 a5 M; U/ Q+ A* |" e* w⑤、工作地点：龙岗区
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5、  实习生
要求：实习生两个月以上，社会工作专业。
/ w8 t7 }6 b% p2 f: ?: V四、福利待遇
6 T; N$ i  J) D, I; |( g( f* W1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
6 x# R  y/ E) E. v薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
9 R* i% ^' x% q绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。  F5 z, t) N' [5 @
% J/ E7 E4 q2 c! E9 j! P' O个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
8 j5 A; d+ Q* C4、其他福利：
/ e% ]6 u  G- o* Q) N0 |  O（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
（2）年度旅游；
（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
; o8 o" S" r, X（4）年度体检；
（5）生日关怀；
$ h( c3 g& f4 A+ ^% a- D5 w- D（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
: Y2 i( _% ~$ o" r6 y! V9 H5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
: F6 o. o2 O: {$ J# {    以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。
5 M# M" z' q, b     联系人：曾小姐
     联系电话：0755-28957559
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