家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
8 F. L E# P- ^4 D9 |: H0 c& e慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
. I7 d) i1 c+ N% @# E {现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 4 {4 R( C b* c- i0 J
$ ]; H* _3 d; L
一、初级督导 （1名）
# E1 e) d% o" v6 c 岗位职责： + B. V, ?; N2 @5 r
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 - f# D* m2 E& @
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 : u( F% l( V/ R+ ^1 ^! Q
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 ( n6 Q2 m+ x6 N6 u5 y
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
! z" q a/ z$ p 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
7 K# R1 T0 m/ @# A3 G 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
! `8 K/ G. k5 Y' `* p3 F 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 # S5 j1 q2 ]" B+ g* w! f
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
$ A E+ M R) i4 f& M 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
1 I+ C- Y* `0 j) a8 O. ? 任职资格：
- r/ K/ v. w) @7 ^2 F& } 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
) h4 v' p0 c& P 2.熟悉社区项目的运作与管理。 " t. |; b7 l* T2 r: p
3.较强的沟通、组织协调能力。
) X$ P( h- L, m% O _/ I" \ 4.深圳市注册初级督导
1 e3 b" l/ q8 g6 \4 ? 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
: U+ N P/ O* I5 o Z 工作地点：光明新区甲子塘
/ [& q) T6 W; \8 d. r4 C2 { 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
. d! p) Q8 k1 |4 w- e, _- G 二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： 2 u$ \- o2 y& \( N
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， 4 z# k3 ^! C6 L* q, o
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
6 ?3 ` ^9 r$ U （3）有至少一年以上的社工服务经验；
; Y0 [9 f- V4 g; F& q5 w# u1 k 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
+ c% y5 x* A) c7 C% u1 n 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
+ [8 V O8 D \+ i 三、一线社工若干（试用1个月） ( @* v t9 M+ }$ U% N ^
任职要求：
; `$ M- T2 K8 O: ?( [! R* u M （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， O5 S R V6 c) a# e2 z2 }" c
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
. Z: X5 H9 A/ w* \7 H4 G. \ （3）有社工服务经验者优先考虑； " R0 V, l9 U& I( t( m. S7 O4 J
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】 L8 t+ R) c) g1 K1 u( V" d$ t% v
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） : P% B8 j& i6 t% @
8 y+ E& @0 l- u9 ?3 E, J+ ~ ; w' F8 [, w# o% R5 b2 u1 u% c O
$ W& o c! j, R2 D9 S- G% h3 N福利
7 \! Q9 h( k6 ]- s& V; B C8 M1 X9 D1、每年旅游／拓展2次8 e! p9 k l) j+ d
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） Z0 b+ v& P+ H8 _ `$ W
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
6 J) ?& B9 R( t# n0 p+ L7 R5 H4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
" ~+ W1 v; n/ O! G- S g5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ! c. A" ^4 B/ _( i+ U/ R1 u9 x
6、年终双底薪 - q* N W# w# H' `
7、符合条件的可申请调入深户；
9 G7 N+ ]) f9 X k% h; q8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 ) i9 u2 p+ B2 ?5 V# V; e
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
( C) A* M$ k7 W: ?6 t" s+ g+ _( T* C. D2 z9 p
; P* y8 O- t3 G/ u6 i. V
机构培养方式 # v; F" a0 S/ l) ~8 F
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 1 _! f# K1 t7 ]. }0 g/ {
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
4 o! X) p- d0 G( @8 A
. P9 T- s4 j* K6 ]/ }6 v晋升／竞选路线 7 n7 Q( s+ ^2 G# K% m, f
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
9 a0 M( C6 D6 {! |( \+ U! B( U1年一线社工→社区服务中心主任
% t: \) f0 P% V9 q0 ~6 ]2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
) M* s# _9 t$ i- u4 ^. o. H! ^+ [ 9 Q7 s' b7 n5 E- j7 L L
招聘流程
. ~8 |% P1 o8 w3 ?投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 $ B. ~, {- @/ a! x! I$ I7 c
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
# |7 {9 \4 }; i! E9 M或加工作QQ：2874606522) o `& {/ ~, s
联系人：李小姐 5 I* t3 r) n8 }' z3 m1 s
联系电话：0755-27551880
' x) u2 L# k$ S. I |
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-4-8 14:47
