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深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事
! P! e4 R- R+ Q0 V/ }2 ?1 j% J% E一、机构概况
' t* Z7 c5 t; y+ F" _4 x! n 深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验,致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队,以“至诚关爱,专业服务,助人自助,构造和谐”为宗旨,“为政府分忧,为民众解难”为工作目标,为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
- U& P* b& p$ T" u/ T- f! z中心重点发展两大领域,一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体,强力开拓企业社会工作服务;二是以社区综合服务中心为依托,大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台,打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
) q8 q; u8 J6 x) o8 w- D( i 为了机构更好的发展,机构将调整现有组织架构和部门,按照择优录取原则,为公平起见,机构将以下部门负责人岗位及其他岗位采取公开招聘方式进行选拔,招聘将采取同等条件下优先内部员工的招聘模式。现将招聘具体事宜通知如下:# T, J/ M1 |. L( V) a" H! c
二、招聘岗位
7 h( x. a/ G4 d3 H1、初级督导:2名
0 b6 G& M. V0 `/ F0 p2、社区社工:多名- [2 h2 ]0 F- [( b5 y
3、社区中心主任:若干
5 B) _" T# ~$ s. F4、教育社工:2名5 K. f. P, X& k2 Y3 r
5、学校社工:1名
7 R6 R# [0 @1 C2 X8 T, ~& ^/ D7 x& G* @6、企业领域社工:多名) U4 }" g' a- }. q. n
三、任职要求及工作职责
* K9 N8 A2 S, ^5 X c4 w3 f, _1、初级督导
! |% K! g5 U/ Q3 J+ W任职要求:: Q& Y a O7 J9 Q9 x( }% d1 Y; d
(1)已经取得深圳市初级督导资格;4 j7 f& {6 B0 E2 R% i: ?7 r
(2)较强的沟通能力和人际交往能力;) c& K; V! \4 [! d8 O: l
(3)有较强的文笔功底,擅长写作。
# q' \. s: b0 m1 _9 }8 L工作职责:' N+ N! U. p; D4 O
(1)给社工提供相关培训和实务指导, K% a8 |$ v, P+ |* H9 I0 O, B
(2)为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持: D% d% d& b% L7 p3 ?
(3)服务规划和服务管理工作:服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。: \" i# ?) x' W9 i" E: c
(4)团队文化建设:维护和增强团队间凝聚力,定期组织团队建设,促进组员间的沟通交流。
$ P: a6 K* U7 e8 @2 |1 q0 Y(5)配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估;为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
2 v5 C4 R+ \3 x o(6)督导助理培养:培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
( K% e8 f+ g: b7 Y) E0 V(7)定期与用人单位进行沟通汇报,争取用人单位对于服务的支持5 z0 f! c9 R* c- T
(8)工作地点:龙岗区
% J0 t# b* o6 l& D7 I2、一线社工(社区社工、企业项目社工、岗位社工)
& Q! b/ w3 f, W0 C( p3 E任职要求:/ ]3 B/ V/ y7 x2 d# l# ~4 ]
(1)社会工作﹑心理学、法学、公共事业管理等相关专业大专以上学历;
7 V8 n3 R$ X* ^+ Q% t! W(2)具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;
8 v/ b+ k9 g. }" L% E2 I(3)具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;7 }( p- q0 w& [- C1 h
(4)懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。
# b* e" W& J3 i* K(5)工作地点:龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区: U" S/ H; {( _ b3 ^
(6)岗位:龙岗区团区委岗位* T* T; e& ]0 g
3、社区中心主任
* }6 b# |% ]( [" H1 [3 @0 u* N任职要求:
^5 `% O$ P0 h/ W. E3 _, u0 o2 z(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
1 I1 M$ C( M# @4 n' I(2)一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;* F4 h: W$ T8 V2 Y4 W+ S; M' P
(3)具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;& y4 u3 B2 N3 Q* ~
(4)有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。
4 m6 Z7 P4 L$ o8 s2 Z5 z4 m(5)工作地点:大鹏新区5 O9 `% c3 N5 u3 r
4、学校社工( h5 z# C2 q; [" I
(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; 1 B# N2 z) R. f% M4 \$ Y3 {
(2)有心里咨询经验者和三级证书优先;8 t: h1 n* \4 L1 X5 ]( V7 [9 X/ U
(3)持有国家助理社工师证优先考虑;$ |! K2 q! P0 d8 _* X2 x# n
(4)学校社工包住包早餐,午餐及晚餐2元/每餐。) l% O, B: k! m; ~! q& g
(5)工作地点:龙岗区中心城6 K3 z* B9 ?2 H' j( B! s
5、政府部门专家联谊会社工
7 H' X* d- _; B; W( `" W6 ?0 M, ]4 k(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学、法学、公共事业管理、教育学等)专科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
0 I, ~6 j! o0 ~8 c. u(2)沟通能力好,有一定的写作功底;% R$ M( T' t8 b$ _# L
(3)持有国家助理社工师证优先考虑;
* g1 X+ P( V3 j" M: |# J(4)工作地点:龙岗区中心城# m9 p9 J! s4 H1 C- p8 p; `' i2 t
& ?3 P9 {5 v* s# G四、福利待遇
5 F, F$ L" k8 l: u; ?4 v1、薪酬:机构为每位社工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。, ^ Z4 B4 s* T4 _$ {! V- Z- a
(1)薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资(有管理职务者)+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)+绩效奖金-个人相关扣款
/ q! _1 W! g; \- i(2)基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。# |% N0 w+ M! _5 c$ Q: y$ `
(3)资格证书补贴:持有全国助理社工师证并在社协注册后给予的补贴。. l6 g4 G; y6 K2 k( |' n
(4)职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。/ y ?8 s0 w& V4 f1 v8 G
(5)绩效奖金:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
5 W: V3 J2 l# Z9 h: j( |(6)工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。" j5 }1 J, s! z# ~) q1 Q4 F% K
(7)个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。* d6 ?( R. l% Q7 |' N. T: k0 m
2、合同及社会保险:机构为每位社工入职就签订正式劳动合同,购买五险一金。* ~: _, U4 m( B* M% P% D
3、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假,两年以上同工可享受增加年假天数的福利;# Q% S; p$ U, l6 h7 y
4、其他福利:
( w: A8 y, i6 o, G* e1 P9 I(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;
. W& z" C& @* I* |(2)年度旅游;
( | c. U5 u' F6 y& N, X(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导; R! W a: f- V8 D/ d/ S7 I9 i: S% }
(4)年度体检;
4 m* j! m4 V5 Y(5)生日关怀;
0 G; F& C( I# h; M" B" g, l(6)年终考核优秀者发放年终奖金。" H- }0 O1 M+ \( C
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
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以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com。4 D; i: {; \0 i
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联系人:曾小姐
+ I! ~% E! U9 {2 z# e) ` 联系电话:0755-28957559
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